問：工傷職工因傷情嚴重需住院治療，如何申請停工留薪期確認？

　　答：《廣東省工傷保險條例》第二十五條規定“職工因工傷需要暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期根據醫療終結期確定，由勞動能力鑒定委員會確認，最長不超過二十四個月”。需要辦理停工留薪期確認業務的，請向屬地市級勞動能力鑒定委員會提出申請。