印發(fā)工作要點
山東省青島市印發(fā)《2025年度內部審計工作要點》，對全年內部審計工作做出部署。
加強黨對內部審計工作的領導，推動部門單位建立健全黨組織、董事會（或者主要負責人）直接領導內部審計工作的體制機制。支持市屬企業(yè)集團、金融機構積極探索建立總審計師制度，鼓勵部門單位設置獨立的內部審計機構，內部審計機構履行內部審計職責所需經費，要列入本單位預算。
建立健全內部審計質量控制體系，加強對聘請社會審計機構開展內部審計的質量管控。全面落實《山東省部門和單位內部管理領導干部經濟責任審計辦法（試行）》，促進權力規(guī)范運行和反腐倡廉建設。建立健全內部審計查出問題整改長效機制，明確整改期限和標準，狠抓審計整改和成果運用，持續(xù)推動將內部審計結果及整改情況作為考核、任免、獎懲干部和相關決策的重要依據。
加強對內部審計工作的業(yè)務指導。引導內部審計在工作方向、重點、技術、方法向國家審計“并軌”，在做好內部審計統(tǒng)計調查系統(tǒng)直報改革工作的同時，研究制定內部審計資料備案制度。加強內部審計人才隊伍建設，試點建立全市內部審計人才庫。完善內部審計人員交流鍛煉方式，繼續(xù)支持內部審計人員在審計一線錘煉過硬本領。
開展內部審計質量檢查
近日，山東省濟南市審計局制定《2025年內部審計工作質量檢查工作方案》，開展內部審計質量檢查工作。
本次檢查緊密結合年度審計項目安排，聚焦重點單位、重點領域，參照相關行業(yè)要求，重點關注機制建設、質量控制、結果運用三方面情況。重點檢查內審管理體制建立、制度制定、項目計劃、審計實施以及問題整改和線索移送機制的建立與執(zhí)行情況。檢查采用現場與非現場相結合方式，以查促改，指導被檢查單位健全完善內審領導體制和組織機制，優(yōu)化業(yè)務流程，強化審計質量，提升審計成果，促進內部審計工作制度化、規(guī)范化。
打好內部審計工作“組合拳”
貴州省六盤水市審計局落實中共貴州省委審計委員會《關于進一步加強內部審計工作的實施意見》,組織全市20多家重點單位及審計機關近130余人開展審計質量提升業(yè)務培訓。選派65名審計骨干參加審計署、省審計廳“以審代訓”審計項目，交流學習先進審計理念與方法。依托審計署統(tǒng)一部署的相關工作，系統(tǒng)梳理全市最新內部審計機構設置、人員配備、工作開展等情況。研究出臺《六盤水市內部審計工作業(yè)務指導和監(jiān)督暫行辦法》，初步構建起對全市內部審計工作常態(tài)化的監(jiān)督指導機制。印發(fā)《六盤水市審計局2025年內部審計工作計劃》，明確內部審計年度工作目標、重點任務和實施路徑。
強化過程管控，推動全市具備備案條件的單位將年度內部審計工作計劃、報告、整改情況、發(fā)現的重大違紀違法問題線索等報審計機關備案。加大對備案材料的研究和分析，為編制年度審計項目計劃提供參考，并指導相關單位探索實踐研究型內部審計，加強對重點領域、關鍵環(huán)節(jié)的源頭風險防控和動態(tài)跟蹤監(jiān)督。
明確全年內審工作重點任務
江蘇省南京市江寧區(qū)審計局印發(fā)《2025年度內部審計工作要點》，明確全年內審工作總體思路和重點任務。區(qū)委審計委員會定期聽取全區(qū)內部審計工作情況匯報，研究部署全區(qū)內部審計工作重點事項。各內審單位進一步落實主要負責人直接領導內部審計工作的機制要求，探索建立與紀檢監(jiān)察和組織人事等部門的協同機制。
聚焦內審監(jiān)督主責主業(yè)，統(tǒng)籌全區(qū)內審領域重點工作。充分發(fā)揮行業(yè)協會平臺作用，統(tǒng)籌全區(qū)內審資源，加強對全區(qū)公共投資項目結算和社區(qū)財務收支的審計監(jiān)督。提升內審隊伍綜合素質，推進內審標準化建設。全面總結“十四五”期間全區(qū)內審工作經驗，謀劃“十五五”內審工作規(guī)劃。探索制定工程審計、經責審計等領域操作指引，推動出臺街道內審指導意見，健全內審制度體系建設。